1.
Planificación y Estrategia
• Desarrollar y ejecutar planes estratégicos para el crecimiento de la empresa, alineados con los objetivos organizacionales.
2.
Gestión Financiera
• Elaborar, gestionar y controlar presupuestos, asegurando la eficiencia en el uso de recursos financieros.
• Supervisar la contabilidad y auditoría interna, y preparar informes financieros detallados, de acuerdo con las normativas fiscales y contables vigentes en El Salvador.
• Asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y tributarias ante la Dirección General de Impuestos Internos (DGII) y otras autoridades locales.
4.
Operaciones y Productividad
• Optimizar procesos operativos para mejorar la eficiencia y cumplir con los estándares de calidad en los departamentos operativos tales como administrativos, bodega, comercial y pre-venta.
6.
Toma de Decisiones y Análisis
• Tomar decisiones informadas basadas en el análisis financiero y de mercado para asegurar el éxito a largo plazo de la empresa.
7.
Cumplimiento Legal
• Asegurar el cumplimiento de las leyes y normativas locales, como el Código de Trabajo y las regulaciones fiscales.
8.
Relaciones Institucionales
• Representar a la empresa ante entidades gubernamentales y organizaciones empresariales.
9.
Innovación y Mejora Continua
• Impulsar la innovación en productos y procesos, promoviendo la mejora continua en la organización.
10.
Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
• Implementar prácticas de RSE que contribuyan al desarrollo social y económico de las comunidades locales.
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