Encargado De Sucursal

Descripción de la Plaza/nFUNCION GENERICA:
Realizar, la planificación, coordinación y supervisión de las operaciones financieras y operativas de sucursal, así como el personal a su cargo; velando por la calidad y transparencia de cada uno del proceso.

FUNCIONES DEL PUESTO:
- Elaborar y dar cumplimiento al plan de trabajo anual
- Atender a los asociados y público en general para informar sobre los productos y servicios financieros que ofrece la Cooperativa, autorizar préstamos y apertura de ahorros de los asociados, administrar, controlar y supervisar el efectivo manejado en caja, realizar arqueos y cuadres de caja.
- Coordinar y supervisar las actividades del personal de la sucursal además de coordinar reuniones de trabajo, para resolver rápidamente los conflictos laborales y personales.
- Realizar efectivo resguardo y manejo de valores (GIFT CARD) asignados a la sucursal y administrar, coordinar y controlar los valores y operaciones de caja general y caja chica de sucursal nivel II.
- Garantizar y velar por el adecuado mantenimiento de las instalaciones y bienes asignados a sucursal nivel II.
- Elaborar reportes de préstamos desembolsados en el mes, como de cobros de colecturías y pagos de remesas, coordinar el inventario de documentación de valor para ahorros, remesas y colectores, realizar control de calidad de los créditos otorgados y remitir la documentación a oficina central oportunamente.
- Rendir informes mensuales al Jefe del Departamento de Sucursales y Negocios, sobre las labores realizadas de acuerdo a la programación anual.
- Instruir debidamente a la persona que cubrirá las ausencias justificadas del encargado de sucursal nivel II.

REQUISITOS:
Formación Académica: Estudiante de 5° año de Licenciatura en Administración de empresas o carreras afines.
Sexo: Indiferente
Edad: 23 - 35 años
Experiencia: 2 años de experiencia como jefatura de agencia o puestos a fines de preferencia en Cooperativa o Financieras.
Conocimientos: Manejo de técnicas de mercadeo, elaboración de documentos administrativos, contables, base de datos y reporteria.
Destrezas: Manejo Excelente de Microsoft office, programas crediticios, programa de cajas.
Competencias: Etica, Prudencia, Dinamismo, Franqueza, Confiabilidad, Trabajo en Equipo, entre otros.